薪稅管理師考試是由中國商業(yè)會計學會組織，考試合格后不僅可以取得由中國商業(yè)會計學會頒發(fā)薪稅管理師職業(yè)技能等級(初、中、高)證書，薪稅管理師還可以“個人身份”加入全國薪稅管理師協(xié)會，終身享受薪稅管理師會員資格。

薪稅師報考條件

具有本科畢業(yè)及以上學歷，取得人力資源管理師一級滿5年，并在人力資源總監(jiān)崗位連續(xù)從事相關工作滿3年;

具有本科畢業(yè)及以上學歷，已取得CCPA高級，并在財務總監(jiān)、稅務總監(jiān)崗位連續(xù)從事相關工作滿3年;

具有本科畢業(yè)及以上學歷，取得注冊會計師、稅務師、高級會計師、ACCA、AICPA滿5年，并在財務總監(jiān)、稅務總監(jiān)崗位連續(xù)從事相關工作滿3年;

具有本科畢業(yè)及以上學歷，取得CMA、CIMA、中級會計師滿8年，并在財務總監(jiān)、稅務總監(jiān)崗位連續(xù)從事相關工作滿3年;

具有專科以上學歷，有8年工作經(jīng)驗，包括5年以上管理經(jīng)驗的民營企業(yè)董事長、總經(jīng)理、法人、股東、副總或跨國公司、大中型國有企業(yè)總監(jiān)、經(jīng)理以上人士。

(報考人員應根據(jù)報名條件規(guī)定，在審核驗證時提交報名表原件、學歷或?qū)W位證書復印件、相關證書復印件、工作時間證明原件、有效身份證明復印件(大陸居民應提交本人身份證明，香港、澳門居民應提交本人身份證明，臺灣居民應提交《臺灣居民來往大陸通行證》)等材料。)

課程內(nèi)容

課程內(nèi)容主要涉及薪酬管理、社會保險、住房公積金、殘疾人就業(yè)保障金基礎知識、稅收概論、個人所得稅基礎知識及納稅申報、稅務審計與稅務代理、稅務行政處罰、行政復議、行政訴訟、薪稅軟件使用實務、稅務相關法律法規(guī)。薪稅師線下課程目前個別培訓機構(gòu)有這些課程。薪稅師一級：《戰(zhàn)略管理、創(chuàng)新管理與薪酬體系配套》、《新時代薪酬管理體系的發(fā)展趨勢及典型案例分析》、《個人所得稅法及相關社保較新政策解讀與適用》、《個人所得稅稅務稽查、行政處罰、行政復議、行政訴訟典型案例分析及社保稽查的風險防范》、《新時代薪酬管理體系總體方案設計》。薪稅師二級：《薪酬管理實踐》、《薪酬支付實踐》、《個人所得稅征繳及納稅申報實務》、《新時代薪酬管理體系總體方案設計》等。

考證理由

1.職能范圍廣

服務企業(yè)：幫助企業(yè)利潤較大化(組織變革設計與薪酬體系調(diào)整和人力資本精算);通過調(diào)整薪資架構(gòu)，使得在相同的用工成本下，讓員工獲得更多收入，穩(wěn)定員工;

服務個人：為中產(chǎn)階級以上的高凈值、高稅收人群提供個人稅籌的服務(個稅專項扣除申報和分配、年終獎選擇扣除方式：選擇單獨計稅還是合并到綜合所得中計稅才能更優(yōu)惠)

2.個人就業(yè)前景

提高職場競爭力：社會變革，行業(yè)發(fā)展需要復合型人才，既懂財務又懂人力;

發(fā)展前景好：行業(yè)薪資水平高，國外年收入70萬左右，國內(nèi)前景可觀;

3.黃金通過期：

專場考試，題庫出題，選擇題形式。

薪稅師報名時間 、考試時間

薪稅師目前是每年考兩次，考試時間是每年的6月份和12月份，報名時間是每年的4月份和10月份，也就是提前兩個月報名。