特崗教師考試一年只能考一次，采用全省統(tǒng)考的形式。特崗教師政策是中央實施的一項對西部地區(qū)農(nóng)村義務教育的特殊政策，公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)兩基攻堅縣、縣以下農(nóng)村學校任教。
                              

特崗教師有服務期內(nèi)，享受和公辦教師一樣的待遇，有寒暑假、十三薪等，各項其他的福利也是相同的。也就是說，在編教師所能享受的待遇，特崗都有。

“特崗計劃”所需資金由中央財政和地方財政共同承擔，以中央財政為主。中央財政設立專項資金，用于“特崗計劃”教師的工資性支出，簡單來說就是特崗教師的工資由中央財政和地方財政共同保障，不用擔心工資問題。

報考特崗教師的人，增加三年服務期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師將及時入編并落實工作崗位，連續(xù)計算工齡、教齡，不再實行試用期;同樣，特崗教師也可參與某些定向公務員招錄，相對于統(tǒng)招競爭壓力更小。所以，特崗教師也不失為考公務員的一個好跳板。